Lowongan Kerja Dinas Perhubungan

Dinas Perhubungan merupakan unsur pelaksana otonomi daerah di bidang perhubungan yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Gubernur melalui SEKDA. Dinas Perhubungan mempunyai tugas pokok melaksanakan urusan pemerintahan daerah bidang perhubungan berdasarkan asas otonomi daerah dan tugas pembantuan.

Berdasarkan kebutuhan tenaga kerja untuk pelayanan operasional Bus Wilayah Gresik-Lamongan TA. 2024, kami dari Lembaga Psikologi Terapan Indonesia sebagai konsultan Seleksi memberikan kesempatan kepada calon-calon tenaga kerja untuk mengisi jabatan yang dibutuhkan.

Lowongan Kerja Dinas Perhubungan

Saat ini sedang membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Juni 2024. Adapun di bawah ini ada posisi jabatan yang saat tersedia bagi sobat ruang sipil yang tertarik berkembang dan berkarir bersama Dinas Perhubungan.

Lokasi: Jawa Timur

membutuhkan karyawan untuk posisi berikut ini:

Petugas Administrasi Kantor (ADM-TOR)

Syarat/Kualifikasi Umum:

• Warga Negara Republik Indonesia;
• Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
• Mempunyai akhlak dan moral yang baik;
• Setia dan taat kepada NKRI dan Pemerintah yang berdasarkan Pancasila dan UUD 1945;
• Tidak cacat hukum atau tidak pernah melakukan tindak kejahatan;
• Tidak pernah dihentikan dengan tidak hormat dari pekerjaan sebelumnya;
• Berjiwa jujur, bertanggung jawab, inovatif, berintegritas, teliti, ramah dan mampu bekerja dalam tekanan;
• Sehat jasmani dan rohani;
• Bersedia bekerja sistem shift dan mampu bekerja dalam tim.

1. Kualifikasi Pendidikan:

• Diutamakan lulusan sekurang-kurangnya Diploma (D-III) Teknik Sipil / Teknik Bangunan / Arsiparis/ Psikologi dari perguruan tinggi yang terakreditasi dan IPK minimal 3,00.

2. Kualifikasi Keterampilan:

• Mampu bekerja bersama tim.
• Mampu bekerja dengan teliti, rapi, detail, dan taat pada prosedur.
• Diutamakan mampu membuat dan mendesain gambar struktur bangunan, mengetahui rancang bangun desain bangunan, paham struktur bangunan dan sejenisnya.

3. Syarat Pengalaman:

• Berpengalaman minimal 2 (dua) tahun untuk lulusan S-1 dan D-III berpengalaman minimal 4 (empat) tahun di bidang Teknik Sipil / Arsitektur / Teknik Bangunan / Arsiparis / Psikologi / Manajemen SDM yang dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya, dengan penilaian baik.

4. Kualifikasi Umum:

• Pria/Wanita;
• Berusia setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun;
• Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan surat SKCK yang masih berlaku (Tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);
• Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru;
• Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;
• Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;
• Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,00 (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Operasional Bus, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000,- (sepuluh ribu);
• Bersedia menunda pernikahan bagi yang belum menikah dan menunda kehamilan bagi wanita dalam jangka waktu 1 (satu) tahun kontrak kerja;
• Bersedia ditempatkan di seluruh lokasi koridor.

5. Tanggung Jawab Pekerjaan:

• Mempersiapkan formulir, jadwal, ATK, dan kebutuhan operasional sebelum
• launching Bus Operasional;
• Melaksanakan pembuatan laporan harian, mingguan, dan bulanan;
• Melakukan pengecekan kendala operasional terutama pada ruang admin, halte dan prasarana operasional;
• Melaksanakan inventarisasi kebutuhan operasional;
• Meminta kebutuhan prasarana operasional;
• Membuat atau mendesain prasarana yang berkeselamatan;
• Melakukan pengelolaan arsip dinamis dan arsip statis, pembinaan kearsipan, serta pengelolaan dan penyajian arsip menjadi informasi;
• Menyetorkan laporan kendala prasarana setiap tahunnya agar dapat dilakukan perbaikan.

TATA CARA/KETENTUAN SELEKSI

1. Seleksi dilaksanakan secara online dan offline dengan SISTEM GUGUR;
2. Lamaran yang tidak lengkap dan tidak sesuai ketentuan, tidak akan diproses dan dinyatakan GUGUR;
3. Lamaran asli dalam bentuk hardcopy berkas asli dibawa dan diperlihatkan apabila sudah dinyatakan lolos seleksi akhir.
4. Seluruh Kandidat/Calon Pelamar hanya diperbolehkan melamar 1 (satu) formasi saja;
5. Lamaran beserta kelengkapannya menjadi milik Tim Seleksi Perekrutan;
6. Seluruh calon petugas wajib mengikuti seluruh tahapan seleksi, apabila tidak mengikuti salah satu tahapan seleksi akan langsung dinyatakan GUGUR.

Bagi sobat ruang sipil yang berminat, silakan mendaftarkan diri melalui:

Klik di sini untuk melamar kerja sebagai Petugas Administrasi Kantor ke Dinas Perhubungan

LAIN-LAIN

• Proses seleksi TIDAK DIPUNGUT BIAYA;
• Apabila terdapat OKNUM yang mengaku dapat meloloskan proses seleksi atau menjanjikan suatu hal dalam proses seleksi, bukan menjadi tanggung jawab Tim Seleksi Perekrutan.
• Proses seleksi ini tidak dilakukan KORESPONDENSI dengan pihak PANITIA lewat media apapun;
• Pelamar yang memenuhi syarat administrasi akan diinformasikan melalui pesan WHATSAPP (MOHON MENCANTUMKAN NOMOR YANG SESUAI) dan diberikan nomor tes untuk mengikuti seleksi berikutnya;
• Apabila pelamar telah mengunggah berkas, pelamar dianggap mengerti dan memahami ketentuan dalam proses seleksi calon Petugas Operasional Bus;
• Keputusan Tim Seleksi Perekrutan tidak dapat diganggu gugat.

Berbagi :